Manager Kältetechnik (m/w/d)

Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden.

• Entwicklung, Optimierung und Qualitätssicherung der kältetechnischen Anlagen (einschließlich der Diagnose von Störungsursachen)
• Entwicklung von transparenten Prozessen und Kennzahlensystemen zur Optimierung der Energieeffizienz, zur Erhöhung der Anlagenverfügbarkeit und zur Kostenkontrolle
• Sicherstellung des effizienten Betriebs der kältetechnischen Anlagen
• Kontinuierliche Überwachung und Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und Vorschriften
• Entwicklung von neuen Systemen und Systemkomponenten in Zusammenarbeit mit unseren nationalen Fachabteilungen und Dienstleistern
• Weiterentwicklung von Baustandards unter Berücksichtigung optimaler Synergieeffekte
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Bewertung von Alternativangeboten
• Weiterentwicklung der Wartungs- und Instandhaltungsstrategie

• Erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Bereich Kältetechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
• Umfassende Fachkenntnisse in den Bereichen der gewerblichen Klima- und Kältetechnik, einschließlich des Kältemittels R744
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten auf dem ALDI Nord Campus mit Open-Space Konzept, Betriebsrestaurant, Café, Eltern-Kind-Büro und Parkhaus inkl. E-Ladestationen
• Work–Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit)
• Mobilität: Gratis E-Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets oder eine Fahrgeldpauschale
• Healthcare & Prevention: Betriebseigenes Fitnessstudio sowie Fitnessstudio-Kooperationen
• Onboarding & Weiterbildung: Strukturiertes Onboarding und eine Vielzahl an Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. ALDI Academy, eLearnings, etc.)
• Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld
• Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits